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从《欢乐颂》的关关变身安迪,真的有快速晋升通道吗?

作者:叶飒  来源:世界经理人  发表时间:2017-09-23
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  在电视剧《欢乐颂》里,关关只是一个刚从大学毕业的菜鸟,温柔文静,规矩听话,为了一份助理的工作经常加班,履薄临深,为了实习期满转个正还忐忑不安;而从海外学成归国、拥有高学历高智商的安迪,则拿着百万年薪,管着一大堆牛人,经常出入各种专业论坛酒会,俨然是个职场精英,工作与生活都顺风顺水。

  作为职场菜鸟,关关是幸运的,实习期间她遇到了的安迪。而作为顶尖人才,安迪也适时对关关进行理性的分析,既不高傲无视,也不胡乱指点,工作中犯错,有安迪给她分析前因后果。工作总结写不好,有安迪给她指点迷津。有安迪这样的职场达人引路,关关成长很快,也把安迪当作职业偶像。但是,关关想在未来五年内从职场菜鸟变身安迪那样的职场精英,中间需要做哪些努力?

  从关关到安迪,最大的差距是什么?

  笔者做人力资源管理研究超过十年,在看影视剧时,习惯性对其中的人物进行性格分析和职业诊断,这也是业务能力提升的一种方法。在我看来,关关和安迪两人之间,除了年龄、职业化程度、技能差异之外,最大的差距在于职业目标、全球化视野、气场格局的不同。

  首先来看职业目标。关关的眼睛紧盯着留在上海、实习转正的考核,这固然是她当时最重要的目标,却过于短浅。而剧中的“安迪”虽身处高位,有自己的地位财富,但职业目标非常清晰,对待工作兢兢业业,经常在深夜处理工作邮件。

  美国行为学家J·吉格勒提出的吉格勒定理指出,设定一个高目标,就等于达到了目标的一部分。

  不少人认为天才或成功是先天注定的。但是,世上被称为天才的人,肯定比实际上成就天才事业的人要多得多。为什么?许多人一事无成,就是因为他们缺少雄心勃勃、排除万难、迈向成功的动力,不敢为自己制定一个高远的奋斗目标。不管一个人有多么超群的能力,如果缺少一个认定的高远目标,他将一事无成。

  接着来谈全球化视野。安迪虽然童年不幸,自小带有母亲精神病遗传基因,却因为被美国家庭收养,在充满“民主”、“自由”气氛的社会里,健康成长为一个顶尖精英人物,回国前在华尔街投资公司任高管。安迪不仅天分过人且能力超群,为人平易大度富有同情心,具有跨文化的思维方式,分析问题总能高屋建瓴,直指人心。而关关只是在一个小城市长大,父母是公务员,大学毕业留在上海,单薄的阅历局限了她的视野。

  第三是气场格局的不同。在世界经理论坛有一篇《你的气场,决定你事业的高度!》的帖子,作者认为,一个人如果眼光长远,胸怀宽广,那么他的气场一定非同寻常。1907年,布鲁斯•麦克莱兰在出版的《想象力带来富有》一书中提出了“吸引力法则”这一概念。他认为,生活中的所有事物都是被人的气场吸引过来的。所以,一个人将会拥有他心里想得最多的事物,你的生活也将变成你心里经常想的样子。气场就拥有这样强大的吸引力。

  而一个人的气场格局很大程度上取决于性格,关关的性格柔弱,做事犹豫不决,很难有很大的气场和格局。相反,安迪天性乐观,胸襟宽广,处事雷厉风行,气场强大,而且她的气场会直接影响到团队、客户和公司的发展。

  改变等不了十年,最便捷的通道是MBA

  找到差距,就找到了方向。通常情况下,从关关变身安迪,除了家庭背景不凡、遇到贵人或者天上掉馅饼之外,目前有三条通道可以?。?/p>

  1、坚守熬年头,至少得十年。

  也许十年甚至二十年后,关关就熬成安迪了。这条路的投资成本低,但时间成本高,比较适合在大型国企、上市企业工作的年轻人,但如果没有足够背景和人脉资源,其成功的可能性不超过30%。

  2、 每隔三、四年就跳一次槽。

  坚持在一个公司做上五年十年,积累的底蕴会很深厚,尤其是对于做技术研发、生产制造或专业要求较高的岗位,需要这样的坚守。对职业规划研究颇深的MBA中国网创始人张诗华认为,对大多数人来说,跳槽是一件好事,年轻人每3到4年应该换一次工作,保持比较高的学习曲线。因为跳槽者会不断跳出自己的舒适区,快速学习,然后去征服下一个目标,成为超乎意料的成功者。一项调查结果证明,员工在一个岗位待得时间越长,他的业绩慢慢成下滑的曲线;适当跳槽的员工工作效率更高。

  3、工作三年后读个MBA。

  韦唯是一个像关关一样的职场菜鸟,从厦门大学本科毕业后,在四大会计师事务所之一的KPMG扎扎实实做了3年助理,各种财务报表看得都要吐了,出差加班熬夜都是小菜一碟。她的勤奋和专注没有白费,被国内一家知名手机品牌企业看中,从乙方跳到甲方,被派到海外工厂任财务经理。在海外的2年工作经历让她看到中国企业全球化过程的发展机会,也了解到自身的不足,她希望未来自己能成为海外分支机构的总经理。为了实现这个目标,她报考了国内一家知名的MBA院校,并很快通过了提前面试。对她而言,2-3年高强度的管理案例解析、小组讨论、演讲展示训练、优秀企业家分享,经历MBA“高压锅”式熔炼,大量的企业实践能帮助她迅速将知识转化成技能。

  韦唯相信,读MBA能快速帮助她向职场精英蜕变,同时积累的同学、老师和校友资源,为她铺平未来之路。

  中国开放过去的三十年里,机会、毅力和人情是上一代人成功的三个硬件,而80、90后今天需要全球化视野、专注和跨界融合,则是2、3年MBA学习能给到你的三项法宝。特别是在当前技术日新月异发展、愈来愈短知识更新的环境下,你还想熬上十年吗?

  亲爱的读者:如果工作三、五年后刚刚到中层,手中有20万积蓄,你会选择读MBA这条职场晋升的快捷通道吗?

  你的气场,决定你事业的高度!

本文系世界经理人原创,网页转载须在文首注明来源世界经理人(www.hzjlgh.com)及图文作者信息。微信转载须在文章评论区联系授权(ID:CEC_GLOBALSOURCES)。未经授权,转载必究。

 
 
 
 
 
标签:欢乐颂 晋升通道 MBA 
 

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